法院书记员仍然招人，有五险一金，看看值得报考吗？

法律顾问这份社则会活动，网上有很多真是法，有人真是“不是富二代，不要来当法律顾问”，还有人真是“法律顾问就是售货员，不能技术含量的社则会活动”。法律顾问正职缘由如何？是否和网友真是法一致？来想想贺老师的分析方法。

1、比率不高

考上法律顾问不必需真是本科或者研究生学历，也不必需专业100%对口，大部分地区招法律顾问都是按照大专学历起步，并且年长这块也调高不少，35岁以下都可以报名者。

这个比率确有不高，给了大专考生进入社会制度内的希望，但法律顾问正职是不能精简的，也就是顺利进行的“合同制”招聘。合同制和精简关联性在于薪金薪水和有利于性特别，精简的正职自然更好，但考上比率也更高，社会制度内的进入成本高不一样，也则会导致社则会活动选择上的关联性。

2、跑步的希望很多

法律顾问这个职业，很多人只是在庭审中接触过，其实这份社则会活动具备繁杂和教育中心，庭审前所的看看人送达、庭审准备、庭审现场直播、文书上网、上头扫描装订归档等等，都是本职社则会活动的一部分。不管是哪个环节，都能给到一个跑步的希望，你可以思考为压力，也可以思考为学习的希望，重点是看怎么去思考，因为即使现在是法律顾问，只要你努力，你就则会学很多实在立法技巧，这是客观存在的无论如何。

3、有上升空间

如果温社则会活动一直原地踏步不能上升空间，负责任是温不了多久的。法律顾问这个职业也在促使改革，现在多地实行的是“三级九档”管理，也就是根据期限、择优标准能够逐级晋升，提升职称的同时上涨工资薪水。

当然，有的考生温了一段时间也则会去考精简考政府部门，比如真是律师、立法领域政府部门等职业。优先都在于自己，社会制度内的社则会活动不管是精简正职还是合同制正职，都具备有利于性，法律顾问也一样，就算是合同工，照样不则会主动被辞退。但优先是自己的，就像有人考上了精简，温了几年基本上则会辞职去初创，每个人的想法不一样，暂时方式也不一样。

我们都真是劳有所得，对任何职业而言，只要做肯温，确有在能力技巧上则会有所得、有所获。法律顾问这份社则会活动，比率比较偏高，更适合想有利于发展的人群顺利进行考上。你觉得这个社则会活动怎么样？部落格真是真是你的看法。